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장씨 기업 문화 개요:
기업 핵심 가치관: 은 고객 을 중심 으로 품질 본, 자기 돌파, 및 들어갈 때 모두
기업 사명
응, 초점을 고객 관심을 도전, 스트레스, 경쟁력 있는 제품 제공, 와 고객 발전에 따라붙다 시대적 조류에 계속 고객에게 만드는 가장 큰 가치가 있다.
회사 취지
응, 고객에게 가치, 사회에 부를 창출하다 을 직원 만들다, 투자자 가져오기 위해 사랑을 위해 장씨 승리 발전.
기업의 목표
응, 만 국제 브랜드 를 성취 백 년 장씨!
기업 비전
응, 될 이색 사람들이 존경하는 회사.
기업 정신
응, 영원히 앞으로, 절대 포기, 모든 게 가능하다!
기업 신조
응, 열심히 수 있으면, 열심히 노력 반드시 기회가 있다.
기업 플랫폼
응, 또 열심히 노력 으로 부 결코 나눌 부 플랫폼, 결코 회사에 '철인 "손해;
응, 또 물결치다 진심으로 등 건강 원소 녹색 플랫폼 을 구축 팀 멤버 화목한 즐거움 환경;
응, 또 각종 관리 체계 완전한 실현 플랫폼 회사 지속 발전을 통해서 회사 와 직원 목표;
응, 또 비추었어 투명한 회사가 체제를 복잡한 일이 위해 간단하다.
품질 방침
응, 열심히 창건하다 완벽한 품질, 매일 진보 조금씩!
핵심 경쟁력을
응, 분투 자 는 기업 가장 귀중한 재산.기업의 핵심 경쟁력을 매체, 팀, 기업 문화 더 건강, 팀 멤버 건강에 문화 이행 도 더 높이 기업의 핵심 경쟁력을 하면 더 강하다.
서비스 이념
응, 은 고객 중심으로 고객에게 마음을 감동!
은 고객 중심의: 고객에게 가치 있는 것은 장씨 기초, 팀 내에서 중시해야 할 가장 친한 고객의 부문 동료 배달 회사 정보 좀 가장 적극적인 응답을 밀착 고객의 부문 동료 수요.
마음을 감동 고객: 고객의 수요를 만족할 줄 어려움이 커질수록 고객에게 가져온 깜짝 과 감동 더 크다.고객 기대를 감동을 넘어 해야 고객.
시장 이념
응, 시장 믿지 눈물!
시장의 경쟁이 살인적이다, 장씨는 매일 못받아 내차다 시장, 울다, 쓸모가 없다 오직 가서 이기는 라이벌 张氏才 생존할 수 있다.직원 마찬가지야, 직원 만약 열심히 안주해서는 기업 탈락 우는 같은 것도 소용없다.
안전 이념
응, 안전 영원히 첫
장씨 실시 안전 관리 직원 안전 약속, 대한 팀 멤버 직업 건강 주의 · 업무 발전의 반드시 더 사람에 대한 사랑 과 사회적 책임을 져야 한다.
기업의 경쟁 우위
응, 마주 고객 날카로운 통찰력, 감화력 지닌 프로젝트 상인
응, 괴로움을 참고 견디다 잘 고객 신뢰를 교부 매니저
응, 감히 서다 군대 영장 연구 개발팀은
응, 도처에서 나타나다 감동 고객 영웅 지원 팀
기업 안내
그래, 할 책임이 사람: 시민 책임을 짊어지고 미안해, 기업 책임, 팀 책임을 가정 책임을 져야 한다.